Las manifestaciones se desarrollarán entre las 19 y las 20 como parte de una jornada de protesta impulsada por la Intersindical docente, con el objetivo de expresar el malestar del sector por la recomposición salarial definida por el Ejecutivo provincial pese al rechazo de los gremios en la mesa de negociación.

El secretario general de Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica, Andrés Besel, advirtió que la paritaria se encuentra actualmente cerrada y reclamó que el Gobierno vuelva a convocar a los sindicatos.

“Las negociaciones se cerraron administrativamente el lunes 2 de marzo”, explicó el dirigente al ser consultado sobre la situación del diálogo con la Provincia. En ese marco, cuestionó la decisión oficial de avanzar con el pago de la oferta salarial pese al rechazo gremial.

“Rechazamos la propuesta del Gobierno y no estamos de acuerdo con que se haya decidido pagar por decreto. Por eso exigimos que se reabran las negociaciones salariales”, sostuvo Besel. No obstante, recordó que desde el Ejecutivo señalaron que podrían convocar nuevamente a los gremios en un plazo “no mayor a 90 días”.

En cuanto a la posibilidad de profundizar las medidas de fuerza, el dirigente indicó que la instrumentación de un nuevo paro requiere el aval de las bases y reconoció que el escenario es complejo debido a los descuentos salariales que se aplican a los docentes que adhieren a huelgas.

“En este marco estamos realizando acciones en conjunto con otros sindicatos para expresar nuestro rechazo a esta recomposición salarial totalmente escasa que ofreció el Gobierno”, afirmó.

Besel señaló además que, junto con el resto de los gremios, analizan nuevas estrategias para visibilizar el malestar en el sector docente. Entre las alternativas que evalúan no se descarta la realización de volanteadas en accesos a la provincia.

Por último, advirtió que el conflicto podría intensificarse en las próximas semanas ante el inminente debate del proyecto de reforma del sistema jubilatorio, una iniciativa que, según anticipó, “seguramente potenciará la lucha docente”.  

Fuente: APFDigital

“AMET Regional IX comunica a sus delegados, afiliados, docentes y comunidad educativa en general, que nuestra Regional adhiere a las medidas de fuerza declaradas por los sindicatos docentes nucleados en la Confederación General del Trabajo (CGT), de un día de PARO por 24 hs para el próximo lunes 24 de febrero, coincidente con el inicio del ciclo lectivo 2025 en nuestra provincia”, informó AMET Entre Ríos en un documento.

A nivel nacional, los sindicatos docentes nucleados en la CGT, AMET, CEA y UDA, anunciaron la realización de un PARO NACIONAL DOCENTE para el 24 de febrero (coincidiendo con el inicio de clases en 12 provincias), y para el 5 de marzo (cuando comienzan las clases en todo el país).

Sergio Romero, secretario de Políticas Educativas de la CGT y secretario general de la Unión Docentes Argentinos (UDA), expresó que "la responsabilidad de la medida de fuerza es del gobierno nacional, que de manera inédita no convocó a paritaria nacional docente antes del inicio de clases. Esto jamás había ocurrido".

"Es insostenible continuar con un salario de indigencia de 420.000 pesos acordado en el mes de agosto pasado. En todas las provincias, los salarios docentes se encuentran por debajo de la línea de pobreza que determina el INDEC, a lo que debemos agregar que el mismo gobierno nacional discontinuó el pago del FONID, que representaba entre un 8 y un 15% del salario”, denunció el dirigente En un comunicado titulado “NO COMIENZAN LAS CLASES: PARO NACIONAL DOCENTE 24 DE FEBRERO Y EL 05 DE MARZO”.Fuente: APFDigital

El Secretario General de la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET), Andrés Besel, indicó que “se habilitó a la Comisión Directiva a mantener el frente gremial con Agmer y otros sindicatos ya realizar actividades en ese marco exigiendo una nueva propuesta para dar solución al conflicto, que por ahora sigue abierto”.

Al igual que el resto de los gremios, AMET también está “a la espera de una nueva convocatoria” por parte de la administración de Rogelio Frigerio.

Fondos nacionales de peligran

Por otra parte, en las asambleas se puso sobre la mesa lo que declaró el Director Ejecutivo del Instituto Nacional de Educación Tecnológica (INET), Ludovico Grillo, que anunció la suspensión de los fondos la Educación Técnico Profesional (ETP) en el presupuesto nacional para el año 2025.

“En las asambleas se resolvió habilitar a la Comisión Directiva para visibilizar la problemática vinculada a los recursos que están en peligro y que son de vital importancia para las actividades cotidianas de las escuelas técnicas, agrotécnicas y los centros de formación profesional”, señaló el dirigente.

El funcionario nacional responsabilizó a los gobiernos provinciales porque “en muchos casos los recursos no llegan a las escuelas por la ineficiencia, la burocracia y los controles desmedidos que atentan contra el proceso administrativo”.

En este marco, AMET buscará reunirse con autoridades del Gobierno provincial para llevarle propuestas de trabajo con el fin de tratar de dinamizar los procesos administrativos para recibir los fondos en tiempo y forma.

Finalmente, Andrés Besel adelantó que el miércoles próximo habrá una reunión de la comisión directiva del sindicato para analizar los pasos a seguir en los dos frentes que están abiertos.

La Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica -AMET- aceptó la última oferta salarial presentada esta semana por el Gobierno provincial en el marco de la conciliación obligatoria con los gremios docentes. Así lo confirmó el secretario general, Andrés Besel, quien informó además que presentaron una contrapropuesta pedagógica.

“Es una propuesta mucho más consciente que las anteriores, es más amplia y contenedora a las expectativa y mucho mejor que la anterior. Aceptamos, pero entregamos una contrapropuesta en cuanto a los objetivos pedagógicos”, expresó Besel en diálogo con la prensa luego de recibida la oferta.

Más adelante, el gremialista se refirió al bono de 40 mil pesos mensuales que otorgó el gobierno. ”Pretendemos que todo sea remunerativo. Esa cifra está impuesta por decreto, entendemos que seguirá y queremos que sea bonificable. Es la única forma de mejorar el ingreso docente, la antigüedad y lo remunerativo”, puntualizó. “Si no es bonificable, se perjudica a la obra social y a los jubilados”, acotó.

Besel informó que para este miércoles está prevista una reunión de la comisión directiva de AMET de la cual surgirá un mandato. “Tendremos mandato para el jueves y esperamos alguna noticia positiva en el ámbito judicial el viernes”, finalizó.

El Consejo General de Educación solicitó a la Justicia la conciliación obligatoria para garantizar el dictado de clases en la provincia, ante el paro dispuesto por el gremio docente.

"No cabe otra alternativa que solicitar al Juzgado del Trabajo en turno que disponga la conciliación obligatoria", indica el pedido, que ingresó en el Juzgado Laboral 4, cargo de la doctora María Alejandra Abud.

"El gobierno entiende imperioso y absolutamente necesario promover la acción judicial que habilita la norma provincial, con el propósito principal de resguardar el derecho a aprender de los entrerrianos, derecho consagrado constitucionalmente, previsto en el artículo 14º de nuestra Carta Magna", reza la nota presentada por el gobierno; y afirma que "allí queda establecido y reconocido el derecho a aprender y que la educación es una obligación sustantiva del Estado de derecho".

Al respecto, el secretario general de la Gobernación, Mauricio Colello, manifestó que "el gobierno ha hecho un esfuerzo muy importante para acercarse a las expectativas que tienen los docentes, reconociendo que hay un problema con el poder adquisitivo de los salarios, pero también conscientes de la realidad que estamos afrontando a nivel finanzas de la provincia".

Afirmó que "el gobernador gobierna para todos los entrerrianos; y en ese contexto, con mucho esfuerzo, hicimos más de cuatro mejoras en la oferta que les acercamos a los gremios. No pudimos lograr el equilibrio, pese a que muchas de esas ofertas son muy parecidas a las de otras provincias que lo han logrado, como Córdoba".

En ese sentido, dijo que se tomó la decisión de "ir hacia una conciliación obligatoria porque no hay nada más importante que esta tensión, que es lógica y natural producto de la crisis, se haga con los chicos en el aula".

"En un plan de desarrollo provincial como el que tiene que llevar adelante el gobernador nosotros instamos a que nos pongamos de acuerdo, pero con los chicos dando clases y aprendiendo", subrayó.

Finalmente, señaló que están preparando un nuevo ofrecimiento que les acercará el ministro de Gobierno y Trabajo, Manuel Troncoso a los gremios en los próximos días para intentar acercar posiciones.

La presentación

En el pedido que ingresó a la Justicia, se expresa que "desde el gobierno provincial se han hecho todos los esfuerzos posibles en conversaciones informales inicialmente, y luego en sede administrativa, por llegar a un acuerdo con las entidades gremiales que permita el desarrollo normal de la actividad educativa en la provincia, procurando evitar, tanto las medidas de fuerza, como tener que llegar a esta instancia judicial, siempre con el propósito de garantizar efectivamente el derecho de los educandos a recibir educación en la calidad y cantidad tales que posibiliten el desarrollo de sus conocimientos, habilidades y su sentido de responsabilidad y solidaridad social".

En otro tramo del documento, se indica: "Ante una colisión de derechos de rango constitucional (derecho de huelga y derecho a la educación de menores), nunca puede ni debe lesionarse en modo alguno el superior interés de los niños a recibir una educación en tiempo y contenidos adecuados, conforme lo establecen los arts. 3, 28, 29 y 30, Convención sobre los Derechos del Niño (inc. 22, art. 75, Constitución Nacional)". (APFDigital)

Cientos de docentes de Gualeguaychú se manifiestan reclamando mejores salarios. La marcha comenzó frente a la Departamental de Escuelas y se trasladó hacia el centro de la ciudad, para culminar el acto de protesta frente a la Facultad de Bromatología de la UNER.

La protesta incluye a docentes de educación primaria, secundaria, en el marco del paro docente decretado por Agmer, Sadop y Amet; y a profesores universitarios, en medio del paro nacional por el desfinanciamiento a las universidades públicas.

Al respecto, la referente de Agmer Gualeguaychú Natalia Zucol expresó en diálogo con Ahora ElDía que “el acatamiento ha sido altísimo a pesar de las amenazas de no pagarnos el sueldo., y recriminó que ”el aumento por decreto fue la primera oferta del gobierno que fue rechazada".

Por su parte, el responsable de la Asociación Gremial de Docentes Universitarios (AGDU) y docente de la ciudad, Diego Zanetti, sostuvo que “han aumentado los docentes que participan de los paros y de las manifestaciones” pero que “no hay respuesta del estado a la solución de fondo que es el financiamiento a las universidades. No hay ley de presupuesto este año y está reconducido el del 2023, nosotros estamos cobrando sueldos de valores del 2022”, aseguró.

Recriminó que “la gran parte de los docentes están cobrando por debajo de la línea de la pobreza, y algunos incluso por debajo de la línea de indigencia”.

“Cuando esto empeore más no vengan a buscar respuestas, ya hay docentes que buscan dedicarse a otra actividad. Además, están las condiciones edilicias, los recursos para pagar las boletas de luz y de gas. El planteo es qué queremos hacer con la universidad pública”, concluyó.

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Tras el incremento del Gobierno por decreto y el pedido de dar de baja los paros de 48 horas anunciados el pasado viernes, el gremio docente Agmer confirmó que la medida de fuerza se mantiene para este miércoles y jueves.

En conferencia de prensa, el Gobierno había anunciado que abonará por decreto un aumento del mínimo docente a 450.000 pesos, un incremento del 5% para el mes de julio por complementaria, igualar la inflación de agosto tanto para activos como pasivos pero dar una suma fija de 120.000 pesos en tres cuotas de 40 mil pesos no remunerativa solo para activos.

Ante este anunció Agmer informó que sostiene la medida de fuerza para este miércoles y jueves pese al pedido de Troncoso de dar de baja los paros anunciados.

Sadop también sostiene el paro anunciado: El gremio informó que la medida de fuerza continúa ya que "no hubo una propuesta salarial sino una imposición por decreto por parte del Gobierno por fuera del debate de paritarias".

Finalmente, la Comisión Directiva Ampliada de Amet determino un paro de 48 horas para este miércoles y jueves en rechazo a las propuestas del Gobierno provincial y el incremento por decreto. Dicha medida se enmarca en lo resuelto por las asambleas realizadas el pasado lunes 5 de agosto donde se mandata a esta Comisión a realizar acciones gremiales en conjunto con el Frente Gremial Salarial Docente.

Por otra parte, informó que el secretario General Andrés Besel estará presente en la concentración frente a la Cámara Nacional de Diputados en rechazo a la educación como servicio esencial. “Repudiamoos de esta manera los intentos del Gobierno Nacional por coartar la libertad de huelga”. Dicho reclamo se realiza en base a lo que sostiene el Comité de Libertad Sindical de la Organización Internacional del Trabajo: “la educación no es un servicio esencial, dado que su interrupción no pondría en peligro la vida, la seguridad o la salud de la población”.

También se hará el abrazo solidario al INET con el pedido de que se cumpla la Ley de Educación Técnico Profesional, que es la que ordena y destina los fondos para el funcionamiento de las Escuelas Técnicas, Agrotécnicas y los Centros de Formación Profesional. (APFDigital)

Este miércoles 12 de junio habrá un paro docente en todo el país, convocado por centrales obreras en el contexto del tratamiento en el Senado de la Ley Bases. En ese marco, hay gremios que representan a maestros entrerrianos que ya advirtieron que adhiere, ¿qué sucederá en las escuelas privadas?

De acuerdo a lo informado por fuentes de la seccional entrerriana del Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) este miércoles los establecimientos educativos privados funcionarán con normalidad, dado que los trabajadores de la educación enrolados en el gremio no adherirán. De ese modo, habrá dictado de contenidos.

Por otro lado, Agmer y AMET -docentes técnicos- sí se plegarán a la huelga de 24 horas, de manera tal que se aguarda una masiva inasistencia de maestros a escuelas públicas, que se estarán manifestando no sólo contra la Ley Bases, sino que también contra el brutal ajuste que lleva adelante el gobierno nacional en materia educativa.

Los maestros, juntos a otros sectores, se estarán manifestando en todos los departamentos de la provincia y en todo el país.

A la medida de fuerza anunciada por Agmer para este jueves y viernes, se sumó en horas de la tarde de hoy la confirmación de un paro docente a nivel nacional para el próximo lunes al que adhirieron AMET y Sadop.La medida fue confirmada luego de que en la última reunión en la Secretaría de Trabajo del Ministerio de Capital Humano no existiera un ofrecimiento de un aumento del salario mínimo. Los gremios nucleados en la CGT advirtieron que de no haber respuestas por parte del Gobierno nacional extenderán el paro.Tras el encuentro, el titular de AMET Entre Ríos y secretario Gremial a nivel nacional, Andrés Besel, advirtió que como producto de la falta de respuesta, “los docentes tienen una reducción del salario del 13% a nivel general”.Además, puntualizó sobre la situación de los docentes de escuelas técnicas, agrotécnicas y de formación profesional que dejaron de recibir los fondos provenientes de Nación: “No hay buena predisposición a que sigan enviando a las provincias en cumplimiento con la ley”, dijo en diálogo con esta Agencia.En esa misma línea, Sadop confirmó que se plegará a la medida para el próximo lunes 4 de marzo “en conjunto con los demás sindicatos docentes CGT” luego de que la secretaria general nacional, Marina Jaureguiberry, indicara que  “lejos de una propuesta superadora, han planteado una reducción del salario docente”. (Fuente: APFDigital)

La Secretaría de Trabajo de la Provincia convocó a los sindicatos docentes de Entre Ríos Agmer, Amet, Sadop y UDA “para dar inicio a la conformación de la Mesa Negociadora Salarial Docente 2024”. El encuentro se llevará a cabo el día lunes 5 de febrero a las 10 en la sede que Trabajo tiene en calle Buenos Aires de esta capital provincial.

Se trata de la primera instancia formal de negociación que habrá entre la gestión de Rogelio Frigerio y los representantes de los gremios que nuclean a la docencia entrerriana, ya que los encuentros anteriores no se desarrollaron en el marco de la paritaria.

Cabe destacar que en la última reunión Frigerio les ofreció a los gremios docentes y estatales una actualización salarial del 18% y una suma fija de 25 mil pesos. Ahora las negociaciones salariales continuarán el lunes por el sendero formal.

El ministro de Economía, Hugo Ballay, comunicó a ATE y a UPCN la decisión de volver a convocar a una reunión paritaria una vez conocida la inflación de octubre. De igual manera lo transmitió el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Martín Müller a los gremios docentes.

“Mantenemos el compromiso de seguir trabajando para que los salarios le ganen a la inflación, y teniendo en cuenta el contexto actual y la transición de gestión, tomaremos decisiones con responsabilidad”, expresó Ballay al término del encuentro con ATE y UPCN que se desarrolló en el Salón de Gobernadores de la Casa Gris. Sin embargo ratificó que a partir del 1 de noviembre las asignaciones familiares de la provincia se equipararán a las nacionales.

El titular de la cartera económica puso en valor “el diálogo desarrollado durante este año que, a pesar del contexto volátil y la inflación, permitió llegar a un 110 por ciento de aumento, siete puntos por encima de la inflación”.

“Esto también fue posible por el compromiso de nuestro gobernador con las y los trabajadores de la administración pública y el ordenamiento que llevamos adelante en la provincia. Y para seguir respetando el trabajo desarrollo de manera conjunta tenemos que tomar las decisiones que sean necesarias en el marco de la responsabilidad, sin comprometer la gestión futura”, acotó Ballay.

Por su parte, Müller remarcó que “hemos hecho un gran trabajo para proteger el salario docente frente a la inflación, y seguimos trabajando con ese mismo objetivo bajo la responsabilidad que nos exige el momento actual de la provincia y el país”.

En ese sentido, el titular de la cartera educativa provincial puso de relieve que “logramos avances muy significativos como la titularización de cargos docentes en los distintos niveles, cargos directivos y para los auxiliares de educación. Avanzamos en más estabilidad, reconocimiento y capacitaciones”.

La reunión con ATE y UPCN estuvo presidida por el secretario de Trabajo, Ángel Zacarías y el director de Trabajo, Pablo Pagnone.

En representación del gobierno, acompañaron a Ballay el director General de Liquidaciones, Miguel Ulrich; directora de Asuntos jurídicos del Ministerio de Economía, Sandra Varas;  la asesora del Ministerio de Economía, Andrea Gauna, la directora de Análisis Fiscal y Estudios Económicos, Jesica lange y, por el Ministerio de Gobierno, Emiliano Campos.

La representación de UPCN estuvo encabezada por la secretaria ajunta, Carina Domínguez, la secretaria Gremial, Cristina Melgarejo, y la integrante de la Comisión Directiva, Gladis Comas.

Por ATE, participaron el secretario General, Oscar Muntes, y prosecretaria Administrativa, Mariana Luján.

En tanto, la paritaria docente estuvo presidida por el coordinador general de la Secretaría de Trabajo, Armando Ferrari y la delegada contable, Mónica Barbabianca.

Además de Müller, el gobierno provincial estuvo representados por los vocales del CGE, Humberto Javier José y Exequiel Coronoffo; la directora general de Liquidaciones y Recursos Humanos, Miriam Lozada; la directora de Asuntos Jurídicos, Miriam Clariá y la prosecretaria general, Melina Romero.

Por AGMER participaron el secretario general, Marcelo Pagani; la secretaria adjunta, Ana Delaloye; los miembros paritarios Haydeé Veik y Juan Carlos Crettaz; la vocal del CGE en representación de los trabajadores, Susana Cogno y la apoderada legal, Verónica Fischbach.

AMET estuvo representado por el secretario adjunto, Carlos Varela y el secretario de Relaciones Gremiales, Fabián Monzón; SADOP por la secretaria adjunta y administrativa, Alejandra Frank y el secretario adjunto, Gustavo Bolzán; y UDA por su secretaria general, Mirta Raya.

El funcionario adelantó que “no podemos asumir compromisos que condicionen la gestión entrante".

El titular de la cartera económica resaltó que, “con los aumentos otorgados en lo que va del año, que totalizan un 110 por ciento, los salarios todavía se encuentran por encima de la inflación”. En ese marco, “en función de la responsabilidad que hemos mantenido siempre, queremos llevar adelante una transición ordenada con las autoridades que designe la próxima gestión y, tal como han expresado, no comprometer la administración. Por eso proponemos volver a reunirnos una vez conocida la inflación de octubre”.

“Los entrerrianos eligieron otro color político y el gobernador Bordet se puso a disposición del gobernador electo para hacer una transición ordenada y transparente. Hasta el momento no tuvimos ningún interlocutor ni respuesta. Nos parece necesario posponer el incremento salarial para empezar a comentarle estos temas a la futura gestión”, indicó.

En ese sentido, Ballay puso de relieve que, “en lo que va del año llevamos a cabo un incremento salarial del 110 por ciento. Cumplimos con la palabra empeñada de mantener los incrementos salariales por encima de la inflación”, y destacó que “esto es fruto de un trabajo conjunto y permanente con los gremios docentes y estatales de la provincia que tuvo por objetivo respetar y avanzar en más derechos para los trabajadores del sector público”.

“Transitamos un camino de diálogo y de respeto con los gremios que nos permitió sostener y también ganar más derechos para nuestros docentes, enfermeros, médicos, agentes de seguridad. Lo hicimos con responsabilidad. Cada paso que dimos en las paritarias contó con los recursos necesarios para que sean sustentables. Y esperemos que se pueda seguir en ese sendero, por el bien de las y los trabajadores que brindan sus servicios a los entrerrianos en cada rincón de la provincia”, expresó Ballay.

El ministro participó de la reunión paritaria en carácter de miembro informante, mientras que la representación paritaria del gobierno entrerriano estuvo encabezada por el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Martín Müller.

El encuentro estivo encabezado por el secretario de Trabajo, Ángel Zacarías, y el coordinador general, Armando Ferrari. Además de Müller, por el gobierno participaron también las y los vocales del CGE, Griselda Di Lello, Humberto Javier José y Exequiel Coronoffo; el secretario General, Pablo Vittor; directora general de Liquidaciones y Recursos Humanos, Miriam Lozada y directora de Asuntos Jurídicos, Miriam Clariá.

En representación de AGMER, estuvieron presentes el secretario General, Marcelo Pagani; secretaria Adjunta, Ana Delaloye; el miembro paritario de Salario, Juan Carlos Crettaz; la vocal del CGE en representación de los trabajadores, Susana Cogno y el asesor legal, Héctor Fischbach.

Por parte de AMET participaron el secretario Adjunto, Carlos Varela y secretario de Relaciones Gremiales, Fabián Monzón. Por Sadop, lo hicieron la secretaria Adjunta, Alejandra Frank y la secretaria Gremial, Katerina Arce. Mientras que por UDA, estuvo la secretaria General, Mirta Raya.

Con la liquidación del cinco por ciento con los haberes de agosto el aumento acumulado será del 76 por ciento, mientras que la inflación es del 60,62 por ciento. Además, en las paritarias anteriores se modificó la base de cálculo de los incrementos, tomándose como base el salario de junio. En ese marco también se dispuso adelantar el aumento de las asignaciones familiares al 1º de agosto, y se mantendrá la paritaria abierta para seguir evaluando la economía y que los salarios le sigan ganando a la inflación.

“En la gestión de Gustavo Bordet el diálogo es un compromiso que cumplimos siempre. Y es un diálogo fructífero. Este año hemos alcanzado un incremento muy significativo, que nos ubica entre una de las provincias que más aumentó el salario de sus docentes. Por supuesto que la situación que se produjo con la devaluación de la última semana impacta en el bolsillo de las y los docentes. Por eso nos volvemos a reunir, porque este es el ámbito para llegar a una solución y seguir garantizando el cumplimiento del compromiso del gobernador con las y los trabajadores”, expresó el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Martín Müller.

Tras el encuentro, el titular de la cartera educativa señaló que “escuchamos a las y los representantes de la docencia, analizamos la situación económica surgida a partir de las últimas semanas, y establecimos los pasos a seguir para llegar a una solución responsable, que proteja el salario y que la provincia pueda cumplir”. “Es por eso que mantenemos la paritaria abierta mientras liquidamos el cinco por ciento con los haberes de agosto y adelantamos el aumento de las asignaciones familiares, que también constituyen salario”, acotó.

Por último, Müller sostuvo que “venimos dando pasos muy significativos en materia de estabilidad de las y los docentes, de los equipos directivos y de las y los trabajadores auxiliares de educación. Esta semana entregamos la resolución por la cual se recategorizaron más de 3600 auxiliares, que trabajan en relación con todas las escuelas de la provincia; pero también venimos de haber titularizado miles de cargos docentes y directivos. Son todas medidas de nuestro gobernador que le dan seguridad y dignidad a las y los docentes de Entre Ríos”.

Presidieron la reunión paritaria el coordinador General y la delegada Contable de la Secretaría de Trabajo, Armando Ferrari y Mónica Barbabianca, respectivamente.

En representación del gobierno provincial estuvieron presentes, además de Müller; el vocal del CGE, Humberto Javier José; el secretario general, Pablo Vittor; el director general de Administración, Rodrigo Harman; la directora general de Liquidaciones y Recursos Humanos, Miriam Lozada y la directora de Asuntos Jurídicos, Miriam Clariá.

En tanto, por Agmer, asistieron el secretario general, Marcelo Pagani; la secretaria adjunta, Ana Delaloye; el secretario gremial, Guillermo Zampedri; el miembro paritario de Salario, Juan Carlos Crettaz; la vocal del CGE en representación de los trabajadores, Susana Cogno y la apoderada legal, Verónica Fischbach.

Mientras que por AMET, participaron el secretario adjunto, Carlos Varela y el secretario de Relaciones Gremiales, Fabián Monzón; por SADOP, la secretaria adjunta y administrativa, Alejandra Frank; y el integrante de la Comisión Directiva de UDA, Alfredo Romero.

El encuentro se desarrolló este miércoles al mediodía en la Secretaría de Trabajo. En ese marco, el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Martín Müller, expuso la nueva propuesta de la provincia para este año en una reunión encabezada por el secretario de Trabajo, Ángel Zacarías. Se pasó a un cuarto intermedio para el viernes a las 18 en la sede laboral.

Müller comunicó el contenido de la propuesta que pasó de un 28 a un 31 por ciento, definida en un cinco por ciento a pagar con los salarios de febrero, un dieciocho con los de marzo y un ocho con los haberes de junio. Planteó volver a reunirse en julio, para monitorear la pauta inflacionaria del semestre. Inmediatamente agradeció el diálogo establecido entre las partes, que bregó: “posibilitará alcanzar un acuerdo con el sector, remarcando el compromiso del gobierno de que los salarios no pierdan poder adquisitivo”.

“El gobernador ha sido muy claro en su compromiso: vamos a hacer todos los esfuerzos para que los salarios le ganen a la inflación. Por eso esta propuesta contempla no sólo los aumentos con los haberes de marzo y junio, sino también el diálogo permanente como mecanismo para mejorar el acuerdo en caso de que sea necesario”, expresó.

En representación del área laboral también participó, el coordinador de Trabajo, Armando Ferrari. Por Agmer, el secretario general, Marcelo Pagani, la secretaria adjunta, Ana Delaloye, el secretario gremial, Guillermo Zampedri, el miembro paritario, Juan Carlos Cretazz y la vocal, Susana Cogno. Por Amet, el secretario general, Carlos Varela y el secretario gremial, Fabián Monzón. Participaron desde Sadop, la secretaria adjunta, Alejandra Franck y desde Uda, la secretaria general, Mirta Raya.También, asistieron desde CGE, los vocales, Griselda Di Lello, Exequiel Coronoffo y Humberto Javier José; la directora de Asuntos Jurídicos, Miriam Clariá; la prosecretaria, Melina Romero y el asesor, Néstor Griffoni.

Son cinco las demandas contenidas en el documento que el Frente Gremial de la Docencia Entrerriana, integrado por Agmer, AMET, Sadop y UDA, presentó el viernes pasado ante la Secretaría de Trabajo, dando cumplimiento al pedido del Gobierno provincial para que haga una contrapropuesta.En primer lugar, los cuatro sindicatos reclaman que “se establezca un porcentaje de incremento para septiembre de 2022 que ubique los salarios por encima de la inflación acumulada prevista para dicho mes”.También exigen que se les ofrezca “un aumento de las asignaciones familiares y de sus topes”, tal como ocurrió con los trabajadores estatales.Otra de las demandas es que “se constituya en forma inmediata la comisión para analizar las desigualdades producidas por la ampliación horaria en el nomenclador de los trabajadores docentes”.Requieren además que “se convoque de manera urgente a la comisión ya conformada para el tratamiento del traslado docente” y, por último, solicitan que la paritaria “se mantenga en cuarto intermedio con nueva convocatoria no más allá del lunes 10 de octubre”.Los gremios llevarán estos puntos al encuentro que se realizará este lunes a partir de las 13 en la Secretaría de Trabajo de la provincia, dando continuidad a la paritaria docente. En la reunión anterior, realizada el martes pasado, el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Martín Müller, les requirió que “eleven una solicitud de incremento a los fines de poder evaluarla y avanzar”.“Queremos llegar a un acuerdo que nos permita continuar con el ciclo lectivo en condiciones normales”, subrayó el funcionario y apuntó que “continúa vigente la decisión del Gobernador de llegar a acuerdos que permitan que el salario le gane a la inflación”. (APFDigital)

"Esta medida de acción directa responde concretamente a la inacción explícita del gobierno provincial al menospreciar y socavar la voluntad de diálogo que hemos tenido las y los trabajadores docentes", indicaron desde el gremio en un comunicado.

"Con una inflación abrumadora que licúa diariamente nuestro salario se hace imperiosa una urgente respuesta salarial. El gobierno provincial debe presentar una propuesta salarial que dé cuenta de la situación económica si de verdad quiere, por un lado, que las y los trabajadores no perdamos frente a la inflación (tal como lo señalara el gobierno, que nuestros salarios deberían estar por encima de la inflación) y, además, que el conflicto no se profundice", afirmaron desde Agmer.

"Claro está que hemos dado genuinas muestras de querer que prevalezca el diálogo, pero las dilaciones en tiempos de crisis no tienen más lugar para las y los trabajadores, que, una vez más, haremos uso de una medida de acción directa constitucional", concluyeron.

También AMET y Sadop

La medida de fuerza anunciada para este viernes también será acompañada por los gremios Sadop, UDA y AMET, quienes conforman el Frente gremial de la docencia entrerriana.

En diálogo con Apf, el secretario General del gremio que representa a docentes técnicos en Entre Ríos, Andrés Besel, aseguró que la adhesión al paro responde "al mandato de las asambleas", las cuales decidieron la realización de medidas de fuerza "después de estar toda la semana sin una propuesta de mejora salarial".

En la misma línea, Sadop confirmó a través de un comunicado que se pliega al paro por 24 horas: "Como integrantes del Frente Gremial ratificamos que es urgente e impostergable que el gobierno provincial presente, sin ningún tipo de dilaciones, una propuesta salarial que ponga los salarios de docentes por encima de la inflación, de modo tal que se hagan realidad la promesa que ha manifestado el gobernador Bordet”.

ATE, Agmer, AMET, Sadop y UDA resolvieron declarar el estado de alerta y movilización en el marco del Frente Sindical, y remarcaron que es “urgente e impostergable que el Gobierno provincial presente, sin ningún tipo de dilaciones, una propuesta salarial que ponga los salarios de docentes y estatales por encima de la inflación, de modo tal que se haga realidad la promesa que ha manifestado el gobernador Bordet”.

En un documento enviado a los medios, los cinco sindicatos ratificaron “la unidad en la acción de este frente” y se declararon “en estado de alerta y movilización por el salario y las condiciones laborales, en un escenario enormemente difícil para las condiciones de vida las trabajadoras y trabajadores generadas por la inflación y la falta de políticas del gobierno ante los abusos de los formadores de precios”.

Del encuentro participaron el secretario general de ATE, Oscar Muntes; el secretario gremial de Agmer, Guillermo Zampedri; la secretaria general de Sadop, Alejandra Frank; la secretaria general de UDA, Mirta Raya; el secretario general de AMET, Andrés Besel; la vocal gremial en el CGE, Susana Cogno; entre otros integrantes de los sindicatos. No hubo representantes de UPCN. (APFDigital)

La Comisiones Directivas de la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (AGMER), la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET), la Unión Docentes Argentinos (UDA) y del Sindicato Argentino de Docentes Privados (SADOP) confirmaron paro docente para este viernes.

Según manifestaron en un comunicado, "en función de las resoluciones tomadas por los diferentes estamentos estatutarios de cada uno de los sindicatos antes mencionados se convoca a un paro de 24 horas para el día de mañana viernes 2 de septiembre".

Según informaron en un comunicado oficial, "esta medida constitucional de acción directa se llevará adelante ante el rechazo a la propuesta salarial que presentó el gobierno de Entre Ríos considerándola insuficiente y la negativa de la patronal a realizar una nueva propuesta superadora que atienda a posicionar el salario docente por encima de la inflación en el marco de la negociación paritaria".

"Obrando bajo el imperio de las presentes resoluciones de nuestros sindicatos, que constituyen la voluntad plena de nuestras afiliadas y afiliados, las Comisiones Directivas de los cuatro sindicatos docentes comunicamos el fracaso de la discusión paritaria salarial docente", manifestaron en el texto.

Por ello, declararon formalmente la "situación de conflicto dándose por culminada la etapa de negociaciones en curso y convocamos al paro de 24 hs. para este viernes". (Fuente: AHORA)

En el encuentro entre los gremios docentes y representantes del gobierno provincial, el secretario Adjunto de AMET, Carlos José Varela, valoró el espacio de diálogo de parte de la Secretaría de Trabajo y la “buena predisposición puesta de manifiesto siempre”. Asimismo, pidió que “la base de recomposición sea el sueldo del mes de agosto y no de febrero tal como lo solicitaron las bases”, sin embargo no hubo acuerdo sobre este punto. Luego de la discusión paritaria el gobierno propuso mantener el 4% de aumento para el mes de agosto, y de un 16% para el mes de septiembre, a lo que los paritarios docentes respondieron que la oferta será puesta a consideración de las bases.Para dar una respuesta a la nueva propuesta, la Comisión Directiva de AMET, decidió realizar asambleas de 2 hs por turno el próximo lunes 29 de agosto en todas las escuelas de la provincia. La medida se tomó para que las bases “analicen y definan sobre la misma, y así poder llevar una respuesta a la próxima reunión paritaria del miércoles venidero”.

Agmer llamó a Congreso ExtraordinarioTras la propuesta del gobierno, este jueves se reunió el Plenario de Agmer y la Comisión Directiva Central para analizar los pasos a seguir. En el encuentro se acordó poner a consideración de las y los docentes el ofrecimiento del Ejecutivo.Para esto se determinó la realización de asambleas escolares y resolutivas en los 17 departamentos de la provincia, convocando a la continuidad del 197 Congreso Extraordinario en la ciudad de Rosario del Tala para este lunes 29 de agosto a las 9 horas. (APFDigital) 

De manera simultánea, se llevaron a cabo este jueves las reuniones que dan continuidad a la paritaria de este año entre el gobierno provincial y los gremios docentes y estatales. Por un lado, el presidente del Consejo General de Educación, Martín Müller se reunió con Agmer, AMET, UDA y Sadop en la sede del organismo; y, por otra parte, el secretario de Hacienda, Gustavo Labriola, se encontró con ATE y UPCN.

En el marco de ambas reuniones, que constituyen una continuidad de la paritaria anual, la provincia propuso sumar un 4 por ciento al aumento del 6,16 por ciento previsto para los haberes de agosto. Por lo que el incremento para ese mes será del 10,16 por ciento. Luego habrá otro incremento del 10 por ciento en septiembre, y en octubre se convocará a una reunión para analizar la variación inflacionaria.

La reunión con los gremios estatales pasará a un cuarto intermedio hasta la semana que viene, mientras que los representantes sindicales de la docencia analizarán la propuesta en asambleas.

“De esta manera, los trabajadores estatales y docentes, activos y pasivos de la provincia registrarán un aumento del 59,45 por ciento con los haberes de septiembre”, explicó al término de la reunión Labriola, y remarcó que “con estos incrementos y la convocatoria que proponemos para octubre, vamos a cumplir con el compromiso del gobernador de que los salarios le ganen a la inflación”.

El funcionario del Ministerio de Economía recordó que “ya en dos ocasiones desde la provincia adelantamos los tramos de los aumentos previstos. Un caso fue en julio y el otro en agosto”. En ese sentido, resaltó que “estamos permanentemente en diálogo con los gremios, analizando la situación del país y actuando con rapidez para mejorar el salario del sector público”.

Labriola sostuvo que “este aumento representa una inversión de 2800 millones de pesos que realiza la provincia, aún en un contexto económico complejo, como el que atraviesa el país. Pero el compromiso del gobernador Bordet es proteger el salario de las y los trabajadores, y tomar las medidas que sean necesarias para que los salarios le ganen a la inflación”.

Por su parte, Müller sostuvo que “es sumamente necesario en los tiempos que corren valorar la palabra empeñada y eso es lo que estamos haciendo hoy, con el compromiso del gobernador Gustavo Bordet que establecimos en la paritaria a principios de año, de estar reunidos en el mes de agosto para monitorear y revisar la situación salarial y el contexto inflacionario”.

“Creemos muy razonable la propuesta, primero de cumplir con lo que estaba comprometido hasta el mes de agosto e incluso con la buena voluntad de haber adelantado un tramo a julio y establecer hoy una propuesta superadora para los haberes de septiembre junto a la metodología de volver a juntarnos en octubre”, continuó el titular del CGE.

Por último, Müller resaltó que “estar reunidos nuevamente es un ámbito que para nosotros se ha vuelto habitual porque tenemos abierto el diálogo con los gremios docentes y estatales en todos los otros temas que atañen a las condiciones laborales de maestros, profesores y auxiliares y también los que conciernen a la infraestructura escolar”.

Presidieron la reunión con los gremios estatales el coordinador de Trabajo Armando Ferrari y la delegada contable de la Secretaría de Trabajo, Mónica Barbabianca. Por parte del gobierno, participó el secretario de Hacienda, Gustavo Labriola y el director General de Asuntos Jurídicos del ministerio de Gobierno, Miguel Ángel Arrúa. Por UPCN, estuvo presente la vocal titular, Carina Domínguez y la vocal, Cristina Melgarejo. En representación de ATE, participó el secretario general Oscar Muntes, la prosecretaria administrativa Mariana Luján y el secretario Víctor Sartori.

Por otra parte, la paritaria que se realizó en el CGE estuvo encabezada por el Secretario de Trabajo, Ángel Zacarías. En representación del gobierno participó el presidente del CGE, Martín Müller, los vocales Griselda Di Lello y Humberto Javier José, el director general de Liquidaciones y Recursos Humanos, Néstor Grifoni, y la directora de Asuntos Jurídicos, Miriam Clariá. Mientras que por parte de Agmer participaron el secretario General, Marcelo Pagani, la secretaria adjunta, Ana Delaloye, el secretario gremial, Guillermo Zampedri, la vocal del CGE, Susana Cogno, y Juan Carlos Crettaz. De AMET, participó el secretario general, Andrés Besel, y la asesora jurídica, Mariela Battistella. Mientras que por Sadop participaron la secretaria adjunta y administrativa Alejandra Franck, y la secretaria gremial, Katerina Arce. Por último, en representación de UDA participó la secretaria de Finanzas, Zulma Arrieta.